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Dolar Interbancario a 48 hrs 

El sector padece una grave enfermedad: cáncer de ilegalidad, de contrabando y de subvaluación amenazan de muerte a la industria textil

02-05-2019, 7:24:17 AM  Sergio Castañeda Montiel

En días pasados, celebre en cuestiones de edad y con mucho gusto la llegada al “6º piso”, ante todo, darle gracias a Dios y a la vida, por permitirme llegar a esta etapa de mi vida con salud y fortaleza, con amor y con esperanza, con bendiciones y valores, con principios y respeto, con ilusiones y planes de vida, aceptando y entendiendo que lo que envejece es la piel, el alma está intacta, llena de brío y juventud, buscando trascender, burlando el tiempo hasta convertirse en un alma vieja ..

Puebla - Elección para Gobernador 

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CUANDO EL SILENCIO ESTÁ LLENO DE MENSAJES

POR GEMMA PÉREZ - COMUNICACIÓN, EDUCACIÓN, VALOR - 16 ABRIL, 2015.

Hay muchos errores en las definiciones de ciertos conceptos, entre ellos del silencio, cuya definición sería abstención de hablar, es decir, no participar… y yo no tengo muy claro que esto sea realmente así.

El silencio es un gran arma de comunicación, además de un acierto en muchos momentos. Se trata de una virtud que muy pocos poseen y en un estado que debemos practicar, para poder sobrevivir, y de respetar en el caso de aquellos que lo maneja a la perfección.

Desde la escuela a veces no tenemos muy claro lo que queremos, mandamos callar a los pequeños de manera permanente y en cambio etiquetamos a aquellos niños cuyo estado silencioso termina preocupándonos. Y esto es el producto de no saber el significado de algo tan común y en muchos momentos necesario.

Debate para la Gobernatura de Puebla

“Síndrome de Procusto” -  Prescindir de quien sobresale

• Pulicado el 25 de julio de 2016

La incapacidad para reconocer como válidas ideas de otros, el miedo a ser superado profesionalmente por un subordinado o la envidia pueden llevar a algunos directivos o mandos intermedios a eludir su principal responsabilidad, tomar las decisiones más adecuadas para su empresa, dedicándose a cercenar las iniciativas, aportaciones e ideas de aquellos que pueden dejarles en evidencia. Es el Síndrome de Procusto, un nombre de origen mitológico que retrata una figura que suele observarse en entornos laborales y resulta nefasta para cualquier organización o equipo, incluido el de Comunicación.

              “APRENDÍ”          (Un pensamiento, una reflexión)

Aprendí, que expresarse no es malo, lo malo sería no hacerlo ó la interpretación incorrecta al juzgar con una sentencia ya predispuesta a lo expresado.

Aprendí,  que el dialogo construye, clarifica y acerca. Y que en ocasiones los monólogos se convierten en “diálogos de sordos”,  qué, por falta de dialogo no conducen a nada.

Aprendí, que en términos de amistad, quien no es amigo tampoco es enemigo, y que quizás, solo se trate de una amistad incomprendida, ó incompleta por falta de comunicación. 

Aprendí, que TODOS sabemos el valor de la amistad, pero algunos la valoramos y entendemos de manera muy especial, y que quizás, eso haga la diferencia cuando se es un amigo verdadero.

"Cerré los ojos y seguimos hasta que nos acabamos la última de las estrellas."

Para muchos, Steve Jobs (1995-2011) es uno de los genios modernos que con sus desarrollos tecnológicos, modificó para siempre la vida de las personas. Para otros, es uno de los mejores ejemplos empresariales que convirtió su pasión en negocios multimillonarios. De cualquier forma, el legado de Jobs está patente y será parte de la historia de la humanidad.

Esto lo escribió Felipe Cubillos (1962-2011), empresario y millonario Chileno quién después de forjar una gran fortuna, se dedicó a la filantropía y después del terremoto montó una empresa para la reconstrucción de Chile. Falleció en accidente aéreo en la isla “Juan Fernández”.

Como todos sabemos, el 1 de julio de 2017 entró en vigor la versión 3.3 de la factura, no obstante, el SAT ha permitido utilizar la versión 3.2 hasta el 31 de diciembre, por lo tanto, a partir del 1 de enero del 2018, la única versión válida será la 3.3​.​

E

El México del “ahí, se va”, de la mediocridad, de la irresponsabilidad, de la apatía, del “ya merito”, del de la falta de productividad y eficiencia..

Sí, de ese México perezoso que todos conocemos, y del cual, no nos sentimos orgullosos. Sí, de ese México irresponsable, es del qué, hoy quisiera comentar:

A un comentario realizado por Diego Tejedo en Linkedin:

Managing Director - Headhunter en Humaniq Middle and Top Management

Me ha estado ocurriendo algo muy curioso, me he encontrado con candidatos altamente calificados, que cumplen perfectamente los perfiles y que tienen trayectorias asombrosas, que tiene maestrías en las mejores escuelas del mundo, pero una cosa muy importante, los noto arrogantes y soberbios, tal vez piensan que el mundo nos los merece. Yo me pregunto, ellos sabrán que la ACTITUD cuenta más que sus trayectorias asombrosas y sus grandes credenciales?

Tema comentado recientemente en Linkedin; http://www.linkedin.com/feed/update/urn:li:activity:6287134167905955840/